есть предложение по поводу сборных почему бы тренера, который выполнил свою обьявленную программу при выдвижении своей кандидатуры, не оставить на очередной срок. ну или дать ему какое то преимущество перед другими претендентами на новых выборах. а с другой стороны, тренеру не выполнившему своей программы, наоборот, сделать занижение какое то при подсчёте голосов в его пользу во время очереднх выборов тогда получиться, что тренер хорошо отработавшый со сборной, уже знает возможности этой сборной, и как их правильно реализовывать. и у него получается преимущество перед другими претендентами на этот пост. ну а кто отработал не лучшим образом, к нему соответственно и доверия будет уже меньше. то есть сглаживается такая ситуация "А по выборам, уже давно подмечено, что голосуют в основном вслепую. У нас 48 менеджеров, сколько из них в курсе всего, что происходит в ФФ? Думаю, 10-15. Остальные же дальше своего ростера в силу разных причин не заглядывают. Вот и считай, около 30 голосов голосуют за имя ( те, кто хоть пару раз залезал на форум или новости читал) или за красивую, подробную программу (кому в принипе пофиг, но попытается сделать "правильный" выбор по программе). Хотя есть еще и те, кто не глядя тыкает " ![Озадачен :?](./images/smilies/v2_scratch.gif) |